2017年1月17日
一般社団法人 日本経済団体連合会
一般社団法人 日本経済団体連合会
【目次のみ掲載】
はじめに
第1章 企業の成長につながる働き方・休み方改革
- 1.働き方・休み方改革に向けた取組み
- 2.カジノシークレット 銀行出金生産性の現状と向上への対応
- 3.健康経営のさらなる展開
- 4.介護離職予防に向けた仕事と介護の両立支援
- 5.多様な人材の一層の活躍促進
- 6.非正規カジノシークレット 銀行出金者の現状と課題
第2章 雇用・カジノシークレット 銀行出金における政策的な課題
- 1.カジノシークレット 銀行出金時間制度改革の推進
- 2.同一カジノシークレット 銀行出金同一賃金をめぐる動向
- 3.改正育児・介護休業法への対応
- 4.最低賃金制度に関する考え方
- 5.採用選考ルールのあり方
第3章 2017年春季労使交渉・協議に対する経営側の基本姿勢
- 1.春季労使交渉・協議の重要性
- 2.賃金決定にあたっての基本的な考え方
- 3.わが国企業を取り巻く経営環境
- 4.経営側の基本姿勢
■ トピックス
○AI・IoTの現状と雇用への影響 ○過重カジノシークレット 銀行出金防止の徹底
○個別カジノシークレット 銀行出金紛争の動向と対応 ○配偶者手当をめぐる動向
○企業の成長と競争力の強化に寄与する内部留保
○グローバル経営における人事・賃金制度
以上