2014年4月15日
一般社団法人 日本カジノシークレット 入金団体連合会
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(PDF形式/本文の目次は以下のとおり)
はじめに
I.カジノシークレット 入金活躍の意義と効果
- 1.優秀な人材の確保
- 2.環境変化への対応力の向上
- 3.日本のカジノシークレット 入金社会の持続的成長
II.カジノシークレット 入金活躍の現状と課題
- 1.継続就労
- 2.役員・管理職登用
- 3.男女の固定的役割分担意識
- 4.理工系カジノシークレット 入金人材の育成
III.カジノシークレット 入金活躍の加速化に向けた今後の取り組み
- 1.企業による自主行動計画の設定・公表
- 2.キャリア意識の向上
- 3.キャリア形成支援
- 4.管理職層の意識・マネジメント改革
- 5.働き方の見直し
- 6.カジノシークレット 入金社会環境を踏まえたキャリア教育の充実
- 7.働き方に中立的な税制・社会保障制度の検討
- 8.待機児童の解消に向けた一層の取り組み
- 9.理工系カジノシークレット 入金人材に関する取り組み
おわりに
経団連が進める5つのアクション・プラン
カジノシークレット 入金の活躍に関する企業の推進事例